„Filialverantwortung zu übernehmen ist sehr wichtig“ | Wochenanzeiger

In der ALDI SÜD Filiale in Gilching haben für drei Wochen die Auszubildenden des Unternehmens das Ruder in der Hand. Seit vergangenem Montag, 14. Mai, läuft in der Dornierstraße 2b das Projekt „Azubis leiten eine Filiale“. Frei nach dem Motto „Übung macht den Leiter“ sind die insgesamt 19 angehenden Einzelhandelskaufleute im dritten Lehrjahr nun dafür zuständig, die Ware einzuräumen, die Kunden zu beraten, Inventur zu machen und als Team dafür zu sorgen, dass in der Filiale alles rund läuft.

Bei ALDI SÜD ist die Nachwuchsförderung ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenspolitik. „Für unsere Auszubildenden ist das Projekt eine große Herausforderung“, betont Thorsten Baier, der zuständige Leiter Verkauf der Regionalgesellschaft Eichenau. „Es freut mich sehr, dass hier 19 junge Leute zusammen gekommen sind, um die Filiale zu führen. Vor drei Jahren haben wir die Azubis noch zur Ausbildungsstraße begrüßt und heute übergeben wir ihnen schon eine Filiale“, so Baier weiter. „Filialverantwortung zu übernehmen ist für die Jugendlichen sehr wichtig.“

Was das Projekt so besonders macht, ist unter anderem die Tatsache, dass jeder der Azubis einmal in die Rolle des Chefs schlüpfen darf. Jeden Tag haben somit immer zwei andere Azubis in Schichten die Filialführung inne, die übrigen Auszubildenden übernehmen dann die weiteren Tätigkeiten. „Die Auszubildenden steuern hier wirklich ein Riesenprojekt“, erklärt auch Florian Kaiser, Referent Regional Bildungsberatung bei der Industrie- und Handelskammer (IHK) München und Oberbayern. „Sie werden sicherlich sehr viel Selbstvertrauen tanken. So eine Azubi Filiale ist das Best-Practise-Beispiel überhaupt.“

In Seminaren sind die Jugendlichen auf das Azubi-Projekt vorbereitet worden. ALDI SÜD möchte mit „Übung macht den Leiter“ neben dem Fachwissen besonders auch die soziale Komponente und eine realitäts- sowie praxisnahe Ausbildung fördern. „Die Azubis leiten die Filiale in kompletter Eigenregie. Zusammen mit meinen zwei Stellvertreterinnen stehe ich aber im Hintergrund für Rat und Tat zur Seite, sofern dies nötig sein wird“, erzählt Marcel Kschiewan, der eigentliche Filialleiter in Gilching. „Das Stammpersonal macht während der drei Woche Azubi Filiale entweder Urlaub oder ist in anderen ALDI SÜD Filialen eingesetzt.“